Наша вторая нефть - люди

Stek · 21.01.2011, 21:38

Любопытный фрагмент сегодня мне попался

Тема как раз о полярности классов в современной России, о буржуазном противостоянии, извечном противостоянии: капиталист - рабочий.

Итак

Цитата:

Возмущен, что называется, до глубины души.
Ситуация такова.
Вчера утром еду на работу. Звонит мне один из моих подчиненных и говорит, мол, приболел, очень плохое самочувствие, можно ли не прибывать на работу. Несмотря на огромный фронт работ, говорю, мол, ладно, поправляйся, завтра утром жду на работу.
Сегодня утром - еду на работу. Опять звонит. Я, мол, совсем заболел. Я ему говорю - хорошо. Приезжай на работу, иди в наш медпункт, пусть доктор тебя там осматривает, ставит диагноз и на основе диагноза будем решать, давать тебе освобождение, больничный или нет. Ответ - не, я тут скоро в свою местную поликлинику пойду, мне там врачи скажут, дадут они мне освобождение или все не так страшно. Далее разговор нет смысла приводить.
Я этого не понимаю. Единственный человек, который может человеку (пардон за повторение слов) дать освобождение от работы - ЕГО НАЧАЛЬНИК. Ни один врач не может, да просто не имеет права дать человеку освобождение от работы!!! С какого черта он имеет право его давать? От выполнения своих непосредственных рабочих обязанностей освобождает только и ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО начальство. Оно несет ответственность за деятельность своего подчиненного, за его исполнительность и прочее. Врач - абсолютно не ответственное в данном случае лицо, как он может кого-либо от чего-либо освободить? Он может рекомендовать и только. "Рекомендуется освобождение от работ сроком на ___ дней" - и никак иначе.
Начальник обладает полной информацией о специфике работы своего подчиненного, поэтому он, имея на руках диагноз врача, проводившего осмотр и ставившего диагноз, намного более адекватно может оценить необходимость освобождения своего подчиненного от выполнения своих обязанностей. И он будет нести за это всю полноту ответственности. Например если в отсутствие этого человека не будет выполнен план или задание. Или наоборот, если он освобождение человеку не даст, а тому станет хуже. Ответственность будет нести начальник, как и полагается. А врач? Врач ведь не несет никакой ответственности за выполнение или невыполнение человеком задач, обязанностей и т.д. Врач ВООБЩЕ НЕ ОБЛАДАЕТ НИКАКОЙ ИНФОРМАЦИЕЙ о работе человека. Как он в таком случае может его от нее освободить? Тем более что не врач возложил на человека рабочие обязанности, значит не ему и освобождать от них.

В общем, пребываю в состоянии праведного гнева. В бытность на военной службе таких вопиющих случаев у меня не было ни разу за 12 лет.

Источник жужу

Обсудим?

Как сказал кто-то из "великих"

Наша вторая нефть - люди!

stiker · 21.01.2011, 22:16

Цитата:

Сообщение от Stek

В бытность на военной службе таких вопиющих случаев у меня не было ни разу за 12 лет.

Вот и ответ, прикажу и умрет...

0xf1e2h · 21.01.2011, 22:31

работа от слова "раб", тьфу, таких начальников на мыло

Вяземский · 21.01.2011, 22:44

Да против-то здоровья никто не говорит, вопрос лишь в том, что и сами работники зачастую покупают за 100-200 рублей больничные листы, чтобы в нужное ему время решать какие-то свои задачи. Даже в этой цитате начальник не сказал, что я тебя осмотрю и решу...сказал - приди, доктор тебя осмотрит.

0xf1e2h · 21.01.2011, 22:54

а ехать больному на работу на осмотр это гут, так что ли? с температурой 39 например, или, извините, с поносом...
пусть приезжает сам и осматривает на дому, ибо нефиг

Вяземский · 21.01.2011, 22:57

Ну как-то это делают, может быть работа в "двух шагах", как и поликлинника. Конечно главное не перегибать. Можно и идти навстречу работникам, закрывать на что-то глаза.

stiker · 21.01.2011, 22:57

Цитата:

Сообщение от Вяземский

начальник не сказал, что я тебя осмотрю и решу...сказал - приди, доктор тебя осмотрит.

он сказал

Цитата:

Сообщение от Stek

Врач - абсолютно не ответственное в данном случае лицо, как он может кого-либо от чего-либо освободить? Он может рекомендовать и только.

Без комментариев так сказать.

Цитата:

Сообщение от Stek

От выполнения своих непосредственных рабочих обязанностей освобождает только и ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО начальство.

Врач в данном случае не подчиненному нужен, этому бывшему прапору.

Вяземский · 21.01.2011, 23:00

Трудовое законодательство никто не отменял, но самодуров всегда полно. На кого нарвешься, как горится

Stek · 21.01.2011, 23:01

Цитата:

Сообщение от Вяземский

вопрос лишь в том, что и сами работники зачастую покупают за 100-200 рублей больничные листы, чтобы в нужное ему время решать какие-то свои задачи.

Где это за столько продаются?

Кстати, а что в этом плохого?

Что работник должен горбатиться вот на такого говнюка, что выше в цитате?

Цитата:

Сообщение от Вяземский

сказал - приди, доктор тебя осмотрит.

Даааа????

Доктор в той фирме наверняка лежит под таким вот перцем, и даже если человек действительно болен, плохо чувствует (не с бодуна конечно

) то решение доктора будет в пользу начальничга. А там хоть трава не расти.

А почему работник не имеет права пойти на осмотр к доктору по своему ПМЖ?

stiker · 21.01.2011, 23:07

Цитата:

Сообщение от Вяземский

вопрос лишь в том, что и сами работники зачастую покупают за 100-200 рублей больничные листы

Есть такое, только если работнику необходимо сегодня и завтра быть не на работе, а скажем в какой нибудь регпалате, а начальник похож на прапора? И что работяге делать? Я не имеюв виду те случаи, когда работник "поправляет" здоровье после "вчерашнего". Тут вопрос ясен.

Похожие темы
Тема	Автор	Раздел	Ответов	Последнее сообщение
Наша элита. А не быдло ли она?	Stek	Общество и личность	13	01.08.2012 01:12
Вторая Хатынь	Stek	Вяземские ведомости	5	25.06.2011 12:33
Наша рыба, гниющая с головы, прогнила до хвоста...	АРИадна	Большая политика	21	06.12.2010 00:13
Гложет мой мозг вопрос про уголь и нефть	ВВС	Наука и изобретения	7	01.06.2010 01:03
Нефть и наше будушие!	Алексей	Мировая экономика	24	26.10.2008 13:01

Наша вторая нефть - люди

Вязьма - Независимая Территория