Бизнес Вязьмы Бизнес раздел города. Малый бизнес, промышленность и предприятия города Вязьма, сфера обслуживания, коммунальное хозяйство. Оценка вязьмичами качества бизнес услуг, а также ситуации на промышленном производстве

Ответ
Старый 07.09.2010, 00:14   #121
Младший советник
 
Аватар для Мечислав
Дополнительная информация
По умолчанию

Shade, так это не я .Это жизнь.
  Ответить с цитированием
Старый 07.09.2010, 00:33   #122
Канцлер
 
Аватар для Ольга 2
Дополнительная информация
По умолчанию

--Мечислав, все выводы каждый делает основываясь на свой собственный опыт, вы на свой, а я на свой, поэтому и мнения диаметрально противоположные, я не привыкла ныть мало, не делаю, более того, что прописано в моей инструкции, и на все попытки обязать меня к чему-то левому, говорю одно:
- НЕ нравится - увольняйте
может быть поэтому и работаю.
  Ответить с цитированием
Старый 07.09.2010, 00:34   #123
Сотник
 
Аватар для нуЯ
Дополнительная информация
По умолчанию

Shade, в общем, я могу сказать лишь то, что при условии оклад+премии - мне кажется правильным для человека ориентироваться только на оклад, ибо премия действительно вещь непостоянная, да и человеческий фактор работодателя надо учитывать
при этом, премия может уменьшиться только на размер премии - оклад не страдает, соответственно, если он приемлемый - то это и не страшно; более того, премия едва ли будет больше оклада - и лишение ее не сильно ударит по бюджету сотрудника... исходя из этого - считаю премию инструментом стимулирования и поощрения, а не дискриминации

если позволите, приведу личный пример, это к слову - что все работодатели стремятся к рабовладению
может и не скромно но я - человек высоких моральных принципов, и даже, когда я стала работодателем - они для меня не утратили силу... возможно тут никто не поверит, но на данный момент по одному из направлений (новому) - мой доход меньше, чем доходы сотрудников, т.о. для того того, чтобы создать им комфортные условия - я готова даже чем-то пожертвовать, а уж о наживе или дискриминации речи вообще не идет но само собой - это временное явление (надеюсь), пока не встанем на рельсы, так сказать это я о доходах))
  Ответить с цитированием
Старый 07.09.2010, 00:54   #124
Младший советник
 
Аватар для Мечислав
Дополнительная информация
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ольга Сергеевна Посмотреть сообщение
НЕ нравится - увольняйте
может быть поэтому и работаю
Это дело поправимо.
  Ответить с цитированием
Старый 07.09.2010, 01:41   #125
Старший советник
 
Аватар для АРИадна
Дополнительная информация
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мечислав Посмотреть сообщение
Мое мнение - грузят на того.кто везет.Если везет и денег не требует - зачем ему их платить?
Совершенно справедливо. Сколько возьмешь на себя, столько и повезешь. Это давно доказано.
Желаю всем адекватных руководителей
  Ответить с цитированием
Старый 10.09.2010, 00:53   #126
Канцлер
Топик Стартер ТС
 
Аватар для Shade
Дополнительная информация
По умолчанию

Анекдот только что прочитал:
Цитата:
Кадровик: Вы нам не подходите.Нам нужны молодые, амбициозные, способные творчески расти!

Пожилой бухгалтер: Запишите мой телефон. Когда выяснится, что у вас все амбициозно растут, а работать некому - позвоните!
  Ответить с цитированием

Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Trackbacks are Вкл.
Pingbacks are Вкл.
Refbacks are Вкл.


Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Зарплата муниципальных предприятий города Вязьма и не только Stek Вязьма - город воинской славы 22 12.08.2013 09:21
Средняя зарплата в Вязьме Багдадский вор Бизнес Вязьмы 48 07.02.2013 21:04
Требуется профессиональный бездельник. Зарплата: $36 000 Dmitry Lisienkov Флудилка 3 21.08.2011 02:47
Зарплата высокая. График свободный Winston Объявления 1 10.01.2010 21:40
Средняя зарплата Shade Общество и личность 20 13.07.2008 13:28


Текущее время: 14:44. Часовой пояс GMT +4.


Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод:
zCarot